Descrição
Autores: Carla Regina de Sousa - Eduarda de Biase Ferrari Gomes - Helliene Soares Carvalho - Letícia Queiroz de Carvalho - Roberta Almeida de Sousa Barros (Orgs.)
Sinopse:
Este Livro apresenta o resultado dos trabalhos de pesquisa científica, debates e bancas realizados pelo Núcleo de Gestão de Pessoas do Curso de Pós-Graduação em Gestão Estratégica do Instituto Federal de Educação, Ciências e Tecnologia do Espírito Santo – Campus Guarapari. O Grupo de Pesquisa que organizou este trabalho é composto por Doutores e Mestres e especialistas que em constante trabalho de observação participante, estudo dos construtos teóricos e análise dos fenômenos relacionados ao cenário da Gestão de Pessoas produziu documentos científicos estruturados em publicações, entre estas o Livro e artigos. O resultado alçado é fruto da união de esforços institucionais, dos professores e dos autores que envidam esforços ímpares para ver este projeto realizado. Esperamos que esta leitura contribua para fomentar e expandir os temas de pesquisa problematizados neste trabalho.
Editora:Editora CRV
ISBN:ISBN: 9788544409961
DOI:10.24824/978854440996.1
Ano de edição:2016
Número de páginas:192
Formato:14x21
Compre a versão E-book nos principais marketplaces
Assunto:
S941
Subsistemas de gestão de pessoas: olhares múltiplos. Volume I / Carla Regina de
Sousa, Eduarda de Biase Ferrari Gomes, Helliene Soares Carvalho, Letícia
Queiroz de Carvalho, Roberta Almeida de Sousa Barros (organizadoras)
204 p.
Bibliografia
ISBN 978-85-444-0996-1
1. Administração 2. Gestão de pessoas 3. subsistemas I. Sousa, Carla Regina de,
org. II. Gomes, Eduarda de Biase Ferrari. org. III. Carvalho, Helliene Soares, org.
IV. Carvalho, Letícia Queiroz de. org. V. Barros, Roberta Almeida de Sousa. org.
VI. Título VII. Série.
CDD 658
SUMÁRIO
PREFÁCIO
- ESTRATÉGIAS DE MOTIVAÇÃO – ESTUDO
DE CASO DE EMPRESA DO RAMO DE MOTOCICLETAS
NA CIDADE DE GUARAPARI/ES
- EDUCAÇÃO CORPORATIVA GERANDO
VANTAGEM COMPETITIVA
- COMPETÊNCIAS – UM ESTUDO DE CASO
NA UNIDADE DA EMPRESA S-
- SUCESSÃO FAMILIAR:
o caso de uma rede de televisão do ES
- LÍDERES SOCIALMENTE RESPONSÁVEIS:
uma aprendizagem transorganizacional para suprir
a demanda do mercado atual
O ESTRESSE NO AMBIENTE EDUCACIONAL
– estudo no ambiente de uma CMEI no município
de Vitória - ES
- INCLUSÃO DE TRABALHADORES PNES
– UMA ANÁLISE NO MERCADO DE TRABALHO DO
MUNICÍPIO DE GUARAPARI/ES
- MÃO DE OBRA TEMPORÁRIA – ESTUDO
DE CASO SOBRE A CONTRATAÇÃO DE MOTORISTAS
NAS LOCADORAS DE VEÍCULOS NO MUNICÍPIO
DE GUARAPARI-ES
- MODELOS DE GESTÃO DE PESSOAS:
a aplicabilidade da padronização em uma franquia
do setor farmacêutico
APÊNDICE A – QUESTIONÁRIO ENVIADO AOS
FRANQUEADOS
APÊNDICE B – QUESTIONÁRIO ENVIADO AOS
COLABORADORES
POSFÁCIO
SOBRE AS ORGANIZADORAS
